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1.校長職責范圍內的管理工作，包括但不僅限于師資隊伍建設、學科建設、教學質量管理、教研工作、校園文化建設等； 2.關注教育市場需求，制定與市場需求相適應的教學課程和培訓方案； 3.指導教師開展項目式學習及跨學科教學改革 ； 4.與集團公司內其他部門協作，并共同推動公司總體戰略和目標的實現； 5.持續關注行業發展動態，引領學校融入前沿的教育理念和技術； 任職要求： 1.師范類專業本科及以上學歷；中級以上職稱； 2.對教育行業有深入的了解和洞察能力，熟悉國家地區或行業教育政策和法規； 3.具備較強的組織及管理能力、溝通協調能力、團隊領導能力和視野廣度； 4. 1980年后出生
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